职位：科技开发部门负责人

薪资范围：25-40，根据实际经验

工作地点：北京

学历要求：硕士及以上 8 - 15年工作经验

所属部门：新兴业务事业部

汇报对象：事业部总经理

期望入职：2017-09

  集团公司是生产开发生物化工及基本有机化工产品的A股上市企业、国家重点高新技术企业，企业高管以前高校教师为主，科研氛围浓厚。此岗位主要是协助总经理进行集团公司新兴业务发展规划，结合市场需求，规划或遴选技术项目，并推动其向市场的转移与产业化开发。

工作职责：

1、工作规划

根据集团公司整体战略规划，制定科技开发部门工作规划。

2、产业与技术分析

定期进行产业与技术分析

3、市场分析

3.1定期组织国内外相关市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势。

3.2收集有关产业方向的信息，掌握相关市场的动态，分析销售和市场竞争发展状况，提出改进方案和措施。

3.3 负责组织收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析

4、技术项目筛选与立项决策决策

4.1根据经济形势、产业前景及技术发展趋势，对技术进行市场调研、数据收集和可行性分析，筛选技术项目。

4.2组织技术项目规划设计、编写建议书、寻找专家进行论证，进行项目立项。

4.3研究技术成果转移、技术产业化商业模式，开展此类业务经营模式的总结、提炼。

5、实验室规划(外部联合实验室规划)

6、项目间合作的协调与管理

7、技术研发、技术转移、技术服务管理

8、部门建设

8.1编制及维护本职能相关制度

8.2做好本部门预算编制和执行工作

8.3在内控体系下进行本部门的风险防范工作

8.4做好本部门的考核、培养、激励和团队建设工作

任职要求：

1、硕士及以上，8 - 15年工作经验，有丰富的国内外技术资源。

2、理工科相关教育背景（材料学尤其是电子辅材、新能源材料相关领域等）。

3、5年以上科研、产品开发或市场开发经验

4、有过项目管理培训、市场管理培训

5、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件，具备基本的网络知识

6、具备英语沟通及应用能力

联系方式:

侯先生

weifen@mail.ustc.edu.cn

17611165966