当“十面霾伏”开始频频袭击人们的日常生活，雾霾预警、环境监测等专业的小伙伴开始吃香了。昨天，在南京信息工程大学举行的全国气象部门2015年人才招聘会上，有专家指出，今年，各地气象部门急需涉及雾霾监测和治理的大气环境、大气遥感、大气物理等专业的毕业生。其中尤以雾霾多发的京津冀、长三角、珠三角地区为重。

　　博士生一大早抱着简历赶来应聘

　　2015年，南信大应届本科毕业生3855人、硕士毕业生652人，气象类及相关专业本科毕业生1195人、硕士毕业生294人。

　　昨天上午9点，南信大体育馆人头攒动。和中西部地区气象单位门庭冷落形成鲜明反差的是，上海市气象局招聘摊位前排起了一溜长队。今年，上海市气象局将招聘享有国家气象系统编制的36位应届毕业生，其中7个博士，24个硕士，5个本科生。

　　兰州大学大气科学专业的博士生王阔一大早就抱着简历赶了过来。此次，他想要应聘大气类的岗位，环境气象预报岗位引起他的注意。“现在雾霾越来越严重，国家会越来越重视，应该会在这个领域增加投入，对人才也应该有需求。”有这个想法的同学不在少数。南信大大气物理学院大气科学专业的大四女生陆琳说，“国家对环境监测的决心很大，也启动了很多研究，急需这个领域的人才，气象局也有环境监测的岗位，我觉得可以试一试。”

　　气象部门急需环境监测、遥感人才

　　小伙伴们对气象预报、环境监测岗位“感冒”，用人单位是否有需求呢?中国气象局人事司副司长于文斌介绍，这两年环境压力很大，国家在大力治理雾霾，气象部门为地方政府的服务压力加大，除了传统的观测预报，还有防震减灾，应对气候变化，这都需求复合型人才。

　　上海市气象局人事处副处长王岩表示，今年7个博士的招聘计划中，其中有两个要求是大气科学专业的，为了分别在大气化学数值预报和环境气象预报岗位工作，“他们今后主要从事气候预报、城市环境的监测。另外，会更加侧重数据管理与服务，因为未来用超级计算机进行天气数值预报会更加频繁。”为了吸引人才，上海气象局也推出不少诱人的待遇。例如，在世界顶级期刊《自然》或《科学》发布论文的新员工，每篇奖励6万元;论文被SCI、EI收录的，奖励2000-3000元，申请专利的奖励2000元。

　　用人单位看重综合素质和实践能力

　　与以往不同，今年东部地区招聘人数减少，江浙沪三地共需求143人;西部各省份的需求呈现两极分化，重庆、宁夏只计划招收10余人，甘肃、陕西也较去年减额不少。与往年西部省份占领前三位不同，此次招聘中广东以93人的需求量位居榜首，青海以82人跃居次席，四川、新疆等西部省份均在70人以上。

　　此外，用人单位对于毕业生综合素质和实践能力的要求也愈发明显。江苏、安徽、江西等部分岗位对本硕(博)期间的专业一致性提出了要求;河北、广东的绝大多数岗位对毕业生提出了英语四六级达标的要求;部分应用类岗位还重点考察毕业生的应用能力。