2011年11月25日，由化工英才网举办的“第三十三届网络招聘会长三角地区专场”圆满落下帷幕，本次网络招聘会共吸引了38家企业参加，发布职位160个，吸引了8000多人参加。此次网络招聘会上工艺类岗位需求火热，企业为招揽英才又出“高招”。

 

 

本次招聘会上工艺类化工人才成为各家企业的宠儿，如提取工艺员、工艺工程师、工艺设计工程师、工艺研究员、工艺主管等遭热捧。对于化工企业来说，工艺类人才至关重要，产品生产装置的研发、具体产品的生产工艺等都需要有丰富经验的工艺类人才来完成，因此成为各大企业竞相热招的对象，不惜用高薪资来吸引眼球。

 

江苏瑞能防腐设备有限公司，在活动中发布了MVR工艺设计和蒸发器工艺设计、MVR工艺设计、蒸发器工艺设计等职位，需求人数高达十人，也给出了相当高的工资，其中MVR工艺设计和蒸发器工艺设计月薪月工资15000月左右+奖金，MVR工艺设计和蒸发器工艺设计月基本工资12000元＋绩益工资，都非常具有吸引力。

 

 

此次招聘会还有一大亮点——很多企业用“软待遇”招才引凤，宁海县有机化工厂在招聘生产部主管的时候，给了员工非常有吸引力的“软待遇”，他们在薪资待遇里注明：实习期三个月，一经录取，公司将解决食宿、安排家眷工作、孩子上学等问题。除了一般的薪资、食宿等问题外，还照顾到求职者的家属，让其没有后顾之忧，这不仅是企业招揽人才的“新招”，也是企业重视人才的体现。在企业和求职者获得双赢的同时，企业内部员工的凝聚力也会得到大大提升，可谓是“一举数得”。

 

化工英才网的负责人介绍说：“此次网络招聘会工艺类工资虽高，要求也是非常高的，以工艺设计工程师为例，需要有本科及以上学历，化工、医药等过程？工业工艺类专业，还要熟悉国家强制性标准规范、工艺包文件构成，重要的是熟悉化工、医药等生产类型企业，具备三年以上工作经验，具备清晰的工程项目实施与过程管理理念。此外，良好的团队素养与沟通技巧也是必须的，还要具备很强的责任心强，有信心独立从事工艺流程的设计。这些要求无论从专业素养、经验还是综合能力来说，都是比较高的。”

 

参加此次招聘会的用人单位还包括：上虞颖泰精细化工有限公司、道达尔石化（佛山）有限公司、上海振泰化工总厂、苏州市建均化工科技有限公司、杭州为斯兰化工有限公司、江苏东泰精细化工有限公司等知名企业。