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一个副处长,20个博士、副教授去争 教育去行政化迫在眉睫
2015-03-09  来源:中国聚合物网

杨亚达

  安徽工业大学商学院教授杨亚达:一个副处长,20个博士、副教授去争

  俗话说:“不想当将军的士兵不是好士兵”,但想当官的老师还是个好老师吗?安徽工业大学商学院教授杨亚达认为,现在的大学老师许多都想着当官,教育行政化色彩现在越来越浓了。

  “现在特别强调党委领导下的校长负责制,书记两年一换,而且都是从行政岗位换到教学岗位,我觉得他们领导能力不差,但教育规律和其他部门是不同的,对书记、校长的专业水平都有一定要求。”杨亚达曾是安徽工业大学管理学院院长,如今已退了下来,她拿自己举了一个例子。一般来说,院系领导换届之后,如果没有合适的位置就去做一个普通教师,“这是大家几十年来都已经达成的共识,现在变成你如果自己不想干(领导),或选拔没有用上,就把你安排到非领导岗位,拿待遇占用办公室。”杨亚达说,“领导找我谈话,我说不愿意,我也不想拿那个补贴,谢谢领导对我的关心。”不过,让杨亚达惊讶的是,全校没要非领导待遇的就2个人。

  杨亚达说,她曾见到一个副处长职位,有20个博士、副教授去争,“现在当教授不容易啊,他们都要先当官后当教授,这是为什么?教育去行政化实在是迫在眉睫”。

  “我提个建议,以后我们讨论政府工作报告时,请教育部人一定要列席。”一位代表说。

  “教育行政化问题非常多,甚至比其他部门还严重,但是没人管,真是这样。”刘忠范补充道。

  三联学院院长金会庆:高校评估造成浪费

  “今年5月份,我们学院评估,我硬盖了3万平米(建筑面积),盖完就没用。(实验)设备买来一年用一次。”国家车辆驾驶安全工程技术研究中心主任、三联学院院长金会庆说,每次评估都有几十个标准,如生均教学经费、生均教学仪器的设备值、生均图书的拥有量、生均实验室面积等,完不成就扣分。金会庆表示,评估的政策还是老方式,造成了许多浪费。

  “学校好不好,不是一两天的事,不是简单改变硬件设施就能改变的,最后结果还得由学生判断。”刘忠范插话道。“不好人家不报你学校不完了吗?”金会庆说。

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