7月22日，广东省江门市新会区纪委钟志杰书记、开发区林炳焕书记一行来到千色花公司就“廉洁文化进企业”各项工作的开展进行检查，充分肯定了千色花在高速发展过程中，注重健全公司管理制度，培养和树立优秀的企业文化，推行廉洁文化进企业等工作的成果，鼓励千色花人继续发扬良好的工作作风，为新会区的和谐快速发展起到表率作用。

黄达昌董事长与钟志杰书记

    近年来，在新会区纪委和开发区管委会的指导和帮助下，千色花成立廉洁文化委员会，黄达昌董事长亲自担任廉洁文化委员会的主任，委员会成员包括公司部门主管及基层优秀员工。为配合委员会的成立，企业以“健康千色花，让世界更美丽”为廉洁文化主题，专门编写千色花廉洁文化手册，确定“以文化熏陶为主，以制度规范为主”的工作原则，制定廉洁文化委员会章程和员工行为操守准则，聘请党政职能部门担任委员会顾问，建立廉洁文化宣传栏和宣传墙，举办廉洁文化征文比赛。
    千色花通过推行廉洁文化进企业活动，在全体员工中广泛开展诚实守信、依法经营的企业文化教育，将廉洁文化与公司的“做健康的人、做健康的企业、做健康的产品、成就健康的社会”的企业宗旨相融合，提高企业管理人员和员工的思想觉悟和道德水平，增强自律能力，强化诚信、敬业的道德操守。
    千色花是江门市举办廉洁文化进企业启动仪式的第二家企业，是新会区第一家企业，这既是对千色花健康、和谐发展的鼓励，更是促进千色花快速发展的强效助推器。
    检查结束后，钟志杰书表示，千色花在推行廉洁文化进企业的各项工作中都做得非常出色，并寄语公司“千色花做中国的先进民企”，勉励千色花人百尺竿头，更进一步。