注塑人所面临的注塑行业现状

时间:2006-08-09

注塑产品已广泛的应用到交通、运输、包装、储运、邮电、通讯、建筑、家电、汽车、计算机、航空航天、国防尖端等国民经济的所有领域。注塑产品的广泛应用，越来越多的企业家投资于注塑行业，塑料机械、模具、原料等行业的企业更是从注塑行业赚得盆满钵溢，一些专家人士对注塑行业的未来分析得头头是道，一些注塑理论家也将注塑培训炒得沸沸扬扬。可是又有谁，真正的关心过创造价值的一线注塑人？

　　注塑人需要人性化的工作环境

注塑车间：夏季是火炉，冬天是冰窖。当然这与产品的生产特殊性有关，可是很多注塑企业根本没有重视企业的劳动保护，没有重视为企业创造价值的注塑人：没有防护用品、没有进行安全培训教育、没有防护措施，很多注塑企业甚至没有为注塑人购买劳动保障部门要求企业购买的强制性保险，以致发生工伤事故，注塑人找不到及时的救济措施。在此呼吁为注塑人创造人性化的工作环境。

　　注塑人需要补充精神营养

在中国注塑网出现之前，很多注塑人甚至没有与电脑打过交道，电脑是白领专用的办公设备，注塑人的手只能摸没有生命力的机器、模具、产品，注塑人无法体会网络的神奇，网络时代、信息化时代等到来的高呼，注塑人无法体会。

　中国注塑网被喻为注塑人的家园、注塑人的舞台，中国注塑论坛更是注塑人唯一的精神生活场所——在此充分体验解决技术难题的轻松，充分体验助人的喜悦与快乐，能解决燃眉之急，起潜移默化作用，有利于注塑人交朋结友，可注塑人需要接受系统的教育，需要更多精神营养输送：时下一天几百元的高额培训费用，导致很多注塑人被拒绝在学习门外，注塑培训完全被商业化；而社会各类学校各类专业应有尽有，为社会创造那么多价值的注塑相关专业却寥寥无几，注塑人只能靠自己、靠现场去摸索，或靠在注塑论坛或相互结盟交流去学习。注塑人是注塑产品的制造者、社会财富的创造者，可企业、社会只是不断的将劳动力转化为物质利益即不断的吸取，却不为劳动者即注塑人输血，与其说我国的注塑技术水平没有达到发达国家，不如说我国对注塑技术、对注塑人的投入、重视程度远远不及发达国家。

注塑技术的可持续发展和提高，我们需要付出：专家、理论家，请从圆桌走向现场，多走理论与现场结合的道路，多走白领与蓝领结合的道路；注塑培训机构，你们在充分发挥盈利性质的同时也请考虑你们也具有注塑人、注塑行业服务的只能；社会——注塑人为其创造大量价值的您，是否也该考虑一下满足注塑人对知识的渴求，听听注塑人的呼声——学习、学历。

3、注塑人也要做千里马

千里马，很多人可能想到的是高学历的资深从业者（求职者），可是为社会创造巨大财富的注塑人，90%以上属于大专以下的学历，高薪职位（很多企业甚至是普通职位）的前提要求需要有学历，很多注塑人技术能达到要求、却因为学历被拒之门外。中国注塑网针对注塑人的这种现状，成立了中国注塑人才中心，从简历的注册程序和内容，鼓舞注塑人走进千里马的职场，如此是给了注塑人公平的机会，但我们只有改变企业的用人观念才能为注塑人争取公平的环境，只有这样才能改变目前注塑人所面临的尴尬局面，我们要知道：注塑既是脑力劳动，也是又脏又累的体力劳动，高学历的莘莘学子一般都不会将就业目光瞄向注塑岗位，而学历不高的注塑人，不是他们拒绝学习，拒绝知识，而是社会没有给他们创造继续教育、提升的机会。如此情形之下，低学历不是错、对知识的渴求更不是错，因学历被拒之企业门外才是错。

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